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攜手并進(jìn) 砥礪前行||朱砂古鎮(zhèn)舉行2019年度總結(jié)表彰暨2020年度工作部署會
作者：網(wǎng)站管理員 來源：本站 發(fā)表時間：2020-01-15 11:03:46 查看：次
會議圍繞：2019年度工作總結(jié)；2020年度經(jīng)營管理工作部署；簽訂各部門經(jīng)營管理責(zé)任狀；2019年度先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者表彰；年終晚宴五大部分展開。
大會首先由新任吉旅公司總經(jīng)理余穎致詞，余總認(rèn)真總結(jié)了2019年一年來的各方面工作情況，充分肯定了吉旅公司全體員工上下一心，公司的經(jīng)營業(yè)績、行業(yè)地位、社會認(rèn)知度與游客滿意度逐漸得到提升，各項(xiàng)工作全面發(fā)展，為景區(qū)的未來發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時也指出了亟需改善和提高的方面。
2020年主要從四個“新”目標(biāo)全面推進(jìn)全年的工作部署，一是“新營銷”：以旅游觀光、研學(xué)/寫生、康養(yǎng)旅居、黨建/團(tuán)建四大板塊開展?fàn)I銷工作，在穩(wěn)定重點(diǎn)市場、老市場的同時多渠道開拓新市場；規(guī)范價格體系；實(shí)施全員營銷等。二是“新指標(biāo)”：制定總體目標(biāo)并分解到各部門，同時實(shí)施績效考核。三是“新管理”：優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)，完善企業(yè)內(nèi)部管理體系，加強(qiáng)景區(qū)安全管理，提升景區(qū)服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制。四是“新建設(shè)”：推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，以此提高員工對公司的忠誠度和凝聚力等；加強(qiáng)旅游品牌建設(shè)；旅游服務(wù)功能建設(shè)；旅游環(huán)境建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)等。會議強(qiáng)調(diào)：2020年是朱砂古鎮(zhèn)景區(qū)責(zé)任重大、充滿挑戰(zhàn)的一年，也是厚積薄發(fā)、戰(zhàn)略革新的一年，要全面推進(jìn)新管理、落實(shí)新要求、提高新水平。
為完成2020年的奮斗目標(biāo)，以余穎總經(jīng)理為核心的管理團(tuán)隊(duì)，簽訂了《2020年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任狀》，為2020年經(jīng)營管理開篇年向公司作出了鄭重承諾。
2019年可圈可點(diǎn)的成就，凝聚了全體員工的心血和汗水，回顧2019年，在不同的崗位涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型，經(jīng)部門選舉和領(lǐng)導(dǎo)審評，評選出先進(jìn)個人28名、先進(jìn)集體1個。公司領(lǐng)導(dǎo)分別為受表彰者頒發(fā)了榮譽(yù)證書，以及先進(jìn)集體保潔部頒發(fā)榮譽(yù)錦旗，勉勵其珍視榮譽(yù)，再接再厲，為公司的共同發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
網(wǎng)絡(luò)部先進(jìn)個人楊歆代表27位受獎員工做了有感發(fā)言，表示：將把過去的成績，作為新的工作起點(diǎn)，依然發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在工作中不斷提高和完善，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，始終保持著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情，全心全意地投入到工作中。
以公司管理團(tuán)隊(duì)表演的節(jié)目“感恩的心”拉開了晚宴序幕，意在每個人都應(yīng)該懷有一顆感恩的心，感恩我們的同事，給了我們無私的幫助。感恩我們的領(lǐng)導(dǎo)給了我們施展平臺的機(jī)會，更要感恩我們的老板，給了我們工作平臺和優(yōu)越的工作環(huán)境。讓我們大家在2020年一起手拉手、肩并肩，懷揣一顆感恩的心，忠于我們的公司、與公司同生存、共發(fā)展，為公司的發(fā)展壯大而努力拼搏！
晚宴期間還穿插了熱鬧的答題、抽獎環(huán)節(jié)，氣氛融洽、熱情高漲，到家紛紛舉起杯，相互敬酒，共致新年快樂！共祝新期盼！最后讓我們懷揣一顆感恩的心迎接公司嶄新的未來！
文 ：孫丹 圖 ：李姣旭